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因为严以律己严以待人bst2255贝斯特勾花网才能做得这么好

文章来源: 更新时间:2015-10-09 09:33:09

  

    因为严以律己严以待人bst2255贝斯特勾花网才能做得这么好,文化本质是社会或人们群体的某种惯性,都是在描述人们在思维或者行为上的一种惯性。所有的文化现象首先是与人有关的现象,离开了“人”这个主体,就无所谓文化了。文化是非物质性的,不能通过DNA遗传的,文化是后天养成的,是通过后天学习来的。加上最基本的惯性特质,就构成文化基本定义“人们习惯”。无论bst2255贝斯特勾花网文化如何定义,回归到本质,bst2255贝斯特勾花网就是追求更好的经营绩效与管理效率的经济组织。没有这两条,就不能称其为bst2255贝斯特勾花网!由此,bst2255贝斯特勾花网文化能独立其外吗?不关注经营绩效与管理效率的文化,能称为bst2255贝斯特勾花网文化吗?

    所以,我们必须要思考的问题是:bst2255贝斯特勾花网是什么,它来自何方,又将去往何处;我们为什么要关注bst2255贝斯特勾花网文化,实现bst2255贝斯特勾花网的远景、使命、价值观需要文化来发挥作用吗,它又在bst2255贝斯特勾花网发展进程中发挥什么作用呢?技术能力强,干得好当领导。多数管理者能从一线晋升就是因为自己的本职工作做得好,技术拔尖,功夫底子厚。那么,为什么同样都是人,同样的工作,我们的技术拔尖,功夫底子厚呢?因为我们对待工作肯付出,我们对别人花工作上的时间更多一些,我们对别人练得更多一些。于是,技术能力强的领导就容易“严以律己,严以待人”,对自己的要求严格,并且拿自己的标准去要求下属。却忘记自己也是一点点成长起来的,用自己多年积累下来的标准去要求下属,却不给下属以成长的时间是一种强人所难的行为。

    文化之于bst2255贝斯特勾花网的价值。从普遍意义上讲,现代bst2255贝斯特勾花网是市场经济的产物,要想在市场竞争环境中生存下去,竞争是bst2255贝斯特勾花网生存的基本环境。bst2255贝斯特勾花网要想在生存下去,不能离开以下两条:

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