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决策和执行力对于勾花网厂家来说一样重要

文章来源: 更新时间:2015-10-06 09:47:10

  

    决策和执行力对于勾花网厂家来说一样重要,越来越多的事实证明,勾花网厂家的执行力与决策的统一已经成为知识经济的一个重要特征,这就要求传统的企业的管理文化必须转型。然而,有研究者认为,决策与勾花网厂家的执行力的统一体应当是“领导”。如果将这一说法理解成权利与义务的统一,避免将义务推给勾花网厂家的执行力层面,那是正确的。但是如果将已经下放的勾花网厂家的执行力权收回,则可能是一种倒退,应当防止一种倾向掩盖另一种倾向。而创新升级所需要的转型,则是在勾花网厂家的执行力与决策的统一中体现出更多的参与,主要是一线参与。

  对于大多数传统企业来说,尽管不是都需要去组织用户参与、“粉丝”参与,但是像华为集团那样,“让听得见炮声的人呼唤炮火”则是必要的。让听得见炮声的人呼唤炮火,本质上就是勾花网厂家的执行力与决策的统一。

  在资本强势、管理者强势的情况下,假如走不出“我的地盘我做主的”行为惯性,那也很难在勾花网厂家的执行力层面呼唤炮火中完成创新升级的任务。正如厉以宁先生在2014年年底所指出的那样:利润为物质资本投入者所有,而人力资本投入者只能够从成本中工资部分取得自己的报酬,这并不合理。也就是说,勾花网厂家的执行力层面能够获得预期的创新升级效果,需要有新的产权激励制度保证,以便“把人力资本的激情和物质资本投入激情都调动起来。”否则,“勾花网厂家的执行力不力与决策导向不明哪个危害大”的问题就会演变成分配不公的博弈。取得政权初期曾说:“正主任邪臣,不能致理;正臣事邪主,亦不能致理。惟君臣相遇,有同鱼水,则海内可安。”在今天,“君臣相遇”的可靠保证,就是厉以宁先生所谓新的产权激励制度的形成。

  在这一点上,颇有先见之明。他认为,迅速瓦解并不能完全归咎于隋炀帝无道,勾花网厂家的执行力层面没有尽到应有的责任也是重要的原因:“君臣如此,何得不败?”在他看来,假如勾花网厂家的执行力层面根据实际情况对决策者敢于直言,而不是“惟行谄佞,苟求悦誉”,隋王朝就不至于那么轻易地被取而代之。这种认知就包含着将勾花网厂家的执行力与决策统一于勾花网厂家的执行力层面的朴素内核,只不过在严格的等级关系中很难做得到。

  当然,将勾花网厂家的执行力与决策统一于勾花网厂家的执行力层面,并非完全是因为今天的管理者会比封建君主更开明,而是出于信息时代知识更新加快的现实要求。随着网络技术的普及,员工知道的信息比企业知道的还快。他第一时间知道了用户的需求,而管理者未必知道。对于勾花网厂家的执行力层面而言,没有一个上级可以去听你(底层员工)的诉求,因为这个上级(或者中心)根本没法给你下达一个正确的指令。假如勾花网厂家的执行力层面仍然像过去那样,接到上级指令后才采取行动,那既是对自己不负责任,也是对企业不负责任。这时候,管理者的开明无疑是必不可少的条件,需要对呼唤炮火的一线给予必要的支持,让管理回归服务的本真。更多关于勾花网的新闻资讯请点击:/aspcms/news/2015-9-29/531.html